Die Verantwortung für ein Familienunternehmen zu übernehmen, ist eine Herausforderung - im Umgang mit den Mitarbeitern, den Kunden, der Elterngeneration und den eigenen Ansprüchen. Die Workshop-Reihe bietet konkrete Hilfestellung und Austausch mit Gleichgesinnten.
Early-Bird-Preise bis zum 11. Februar 2021
Alle Termine finden in unserer Geschäftsstelle statt. Erforderliche Abstandsregeln können in unserem 70 qm großen Seminarraum problemlos eingehalten werden. Für den Fall einer Verschärfung der Corona-Auflagen behalten wir uns vor, das Seminar ggf. auch online durchzuführen.
Über die Workshop-Reihe:
Wer aus der Familie in die Verantwortung für ein Familienunternehmen hineinwächst, muss sich in vielen neuen Feldern orientieren, einfinden, abgrenzen, Akzeptanz erreichen, führen, verändern und gestalten.
Hierzu gibt die Workshop-Reihe zum Thema Verantwortung und Führung in Familienunternehmen konkrete Hilfestellungen. Die sechs Workshops zu je drei Stunden bestehen je zur Hälfte aus Schulung und Leadership Consulting:
Alle Teilnehmer unterzeichnen hierzu eine Geheimhaltungserklärung.
Ziel: Die Teilnehmer setzen sich intensiv auseinander mit ihrer Positionierung und der Umsetzung ihrer Visionen im eigenen Unternehmen. Im Spannungsfeld von Ist-Zustand und zukunftsweisenden Strategien werden Impulse gesetzt, Problemstellungen gemeinsam diskutiert und erste Lösungsansätze erarbeitet.
Zielgruppe: Unternehmensnachfolger*innen, die jetzt noch gemeinsam mit den Eltern im Unternehmen arbeiten oder in den letzten drei Jahren die alleinige Verantwortung übernommen haben.
Inhalte
Fr, 19. März 2021, 8:30 - 11:30
Führungsnachfolge verorten
Persönlicher Weg ins Familienunternehmen im Kontext der eigenen Biografie
Fr, 30. April 2021, 8:30 - 11:30
Der Apfel fällt nicht weit vom Stamm?
Führungsstile im Familienunternehmen
Fr, 11. Juni 2021, 8:30 - 11:30
Alles VUCA oder was?
Wie organisiert sich mein Unternehmen von morgen?
Fr, 2. Juli 2021, 8:30 - 11:30, 8:30 - 11:30
"Früher war alles besser"
Widerstände einordnen und integrieren
Fr, 20. August 2021, 8:30 - 11:30
Kulturwandel gestalten
Strategie braucht Purpose
Fr, 17. September 2021, 8:30 - 11:30
Changeprozesse anstoßen
Altes bewahren und Neues wagen
Auswertung und Ausblick
Dozentin: Antonia Klein-Nikolaidis (Lotsenschiff Coaching) hat systemisches Management, Erwachsenenbildung und Sozialpädagogik studiert und ist Master- und Lehrcoach (DGfC). Sie arbeitet seit vielen Jahren in der Personal- und Organisationsentwicklung für vorrangig mittelständische Unternehmen. Darüber hinaus ist sie als Autorin und Referentin für namhafte Institutionen tätig.
Termine:
Fr, 19.03.2021
Fr, 30.04.2021
Fr, 04.06.2021
Fr, 02.07.2021
Fr, 20.08.2021
Fr, 17.09.2021
jeweils 8:30 - 11:30 Uhr
Da die Themen aufeinander aufbauen und die Gruppendynamik wichtig für die Durchführung der Workshops ist, können die Termine nicht einzeln gebucht werden.
Early-Bird-Preis (bis 11.02.21) | regulär | |
für Mitglieder | 890 € | 980 € |
für Nicht-Mitglieder | 1.113 € | 1.225 € |
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